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A Prefeitura de Caraguatatuba realizou, por meio da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédios (CIPAA) – Gestão 2025/2026, um ciclo de palestras voltado à saúde mental e ocupacional dos servidores públicos municipais. O encontro ocorreu na última quinta-feira (30), no Salão Monteiro Lobato da Secretaria de Educação, no bairro Indaiá.
Durante a manhã, os participantes acompanharam a palestra técnica “Procedimentos para Entrega e Homologação de Licenças Médicas”, conduzida por Luiz Gustavo do Prado. A apresentação trouxe orientações detalhadas sobre normas, prazos e critérios adotados pela administração municipal na análise de afastamentos médicos, além de esclarecer o passo a passo para solicitação, entrega e validação das licenças.
Segundo o diretor, os processos seguem um conjunto normativo municipal e técnico que garante segurança jurídica e transparência nas decisões da Divisão de Saúde e Segurança no Trabalho.
No período da tarde, o destaque foi a palestra “NR-1 – Gestão de Riscos Ocupacionais de Quem Faz Caraguá Acontecer”, ministrada por Reginaldo Sabanai. O encontro abordou as atualizações da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que trata do gerenciamento de riscos ocupacionais, incluindo fatores físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e psicossociais.
As mudanças seguem a Portaria nº 1.419/2024 do Ministério do Trabalho e Emprego, com vigência prevista para 26 de maio de 2026, reforçando a importância de ambientes de trabalho mais seguros e atentos à saúde mental dos profissionais.
O encerramento ficou por conta da apresentação dos multiartistas Julio D’Zambê e Débora D’Zambê, que trouxeram uma abordagem sensível e criativa sobre temas como diversidade, desenvolvimento humano e bem-estar no ambiente corporativo, por meio de projetos desenvolvidos pela CiA Sansakroma.
A iniciativa reforça o compromisso da administração municipal com a valorização dos servidores e a construção de ambientes de trabalho mais saudáveis, seguros e inclusivos.
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